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[东莞]东莞市事业单位

  1. 发布时间:2019-05-28
  2. 工作地点:其它
  3. 职位类型:全职
  4. 来源:高校人才网
  5. 职位:2019招聘
专业标签:地质类 矿业类 生物医学 工业工程 化学 仪器仪表 财政学 经济与贸易 护理学 医学技术 生物工程 环境科学 计算机 纺织类 轻工类 公?#24067;?#26415; 核工程 教育学 海洋学 大气学 水产类 金融学 经济学 戏剧与影视 物理学 草学类 政治学 民族学 自然与环境 基础医学 交通运输 体育学 动物生产 地球物理学 林学类 航空?#25945;?/a> 哲学 法学 图书档案 药学 汉语 地质学 机械类 食品工程 马克思主义 口腔医学 旅游管理 中药学 植物生产 工程力学 材料类 统计学 工商管理 林业工程 安全科学 心理学 能源动力 电子信息 化工与制药 外国文学 音乐与舞蹈 武器类 水利类 中医学 自动化 美术学 公共卫生与预防 物流管理与工程 艺术理论 土木类 动物医学 设计学 生物科学 天文学 海洋工程 管理科学与工程 历史学 临床医学 新闻传播 中西医结合 电气类 地理学 建筑学 农业工程 社会学 电子商务 公安学 光学工程 测绘类 数学类 公共管理

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)等规定,我市组织193个事业单位公开招聘398名工作人员。现就有关事项公告如下:

一、招聘对象

(一)招聘对象?#27835;?#24212;届毕业生和社会人员两类。

1.应届毕业生是指2019年毕业并于同年731日前取得毕业证书、学位证书的全日制普通高等院校毕业生。社会人员是指除应届毕业生外,已取得国?#39029;?#35748;学历的人员。港澳学习、国外留学归来人员,报名时毕业未满1年的视为应届毕业生,已满1年的视为社会人员。

2.应届毕业生和社会人员按招聘对象类别对应报考。招聘对象为“不限”的岗位,应届毕业生和社会人员均可报考。

3.根据《关于实行广东省普通高等学校毕业生就业择业期政策(试?#26657;?#30340;通知》有关规定,符合择业期政策有关规定的高校毕业生,可报考招聘对象为“应届毕业生”的岗位(择业期政策解读见报考指南第4点)。

4.2019届毕业生及择业期内高校毕业生报考招聘对象为“不限”的岗位,不受该岗位年龄、专业技术职称、执业资格及工作年限的限制。

(二)根据《东莞市人力资源和社会保障?#25191;?#36194;人力资源社会保?#25103;?#36139;攻坚战三年行动方案(2018-2020年)》文件精神,镇街(园区)事业单位划出10%的岗位用于定向招聘(定向招聘政策解读见报考指南第5点)。符合定向招聘条件的考生方可报考定向招聘岗位。

二、报考条件

(一)报考人员应当具备以下基本条件:

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法。

2.遵纪守法,具有良好的品行。

3.具有招聘岗位所要求的资格条件。

4.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。

5.法律、法规规定的其他条件。

(二)下列人员不得报考:

1.受行政开除处?#27835;?#28385;五年或其它行政处分正在处?#21046;?#20869;的。

2.曾因超生被有关单位依照《广东省人口与计划生育条例》规定作出处理决定,从该处理决定作出之日起未满五年的。

3.近两年内在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。

4.因涉?#28216;?#27861;违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的。

5.在读的非应届普通高等院校学生、现役军人、机关事业单位服务期未满的在编在职人员。

6.聘用后即构成回避关系的。

7.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

三、薪酬待遇

聘用人员为事业单位编制人员,执行国家及省、市政策规定的薪酬待遇。

四、报名办法

(一)网上报考

报考人员应认真阅读本公告及《报考指南》,准确把握报考岗位的具体条件,确?#25103;?#21512;后,于2019611日上午9:00613日下午4:00登录报名系统进行网上报名。报名地址:http://www.sydwzl.com/dongguan/

(二)系统初审

报考人员在报名系统完?#32856;?#20154;信息后,选择一个职位报名。报名系统实时?#21592;?#32771;人员信息进行初步审核,未通过初审的,不能继续报名程序。考生在系统报名成功后参加现场资格复审。

(三)资格复审

资格复审由招聘单位及其主管部门负责组织实施。考生本人于2019611日至613日上午9:0012:00,下午2:305:30携带资格复审材料(详见报考指南14点)原件?#26696;从?#20214;到指定地点(附件3)参加资格复审。未按规定进行资格复审的或资格复审不通过的取消考试资格。

(四)打印准考证

通过资格复审的报考人员于2019627日至28日登录报名系统自行打印《笔试准考证》。

(五)报名注意事项

1.报名前需认真阅读本公告,符合岗位要求的所有资格条件方可报考。凡不按规定条件报名的,一经发现,立即取消报考资格。

2.报考人员报名时须使用有效期内的二代?#29992;?#36523;份证,并只能选择一个岗位报名。报考人员须诚信报名,提交虚假报考材料的,一经查实,即取消报考、考试或聘用资格。有伪造、变造学历、学位、职称等证件或工作经历证明等行为的,按规定追究个人责任,涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。

3.报考人员须?#30784;?#24191;东省2019年考试录用公务员专业参考目录》(附件4)进行报考,所学专业应符合报考职位的专业要求。

4.机关事业单位正式员工报考,须征得工作单位同意,并在面试前出具工作单位同意报考的书面证明。

5.专业技术岗位不设开考比例,按通过资格复审人数开考;管理岗位设置1:3的开考比例,达不到开考比例的岗位减少招聘人数或取消招聘。

五、加分审核

20166132019613期间服务期满考核合格的广东省内“三支?#29615;?rdquo;高校毕业生和“大学生村官”报考非定向招聘岗位可适当加分(加分细则及审核程序见报考指南17点)。

六、考试

(一)笔试

1.笔试科目:通用能力测试(综合类);

2.笔试内容:行政能力测?#38498;?#30003;论;

3.笔试时间:2019629上午9:0011:30

4.笔试地点及笔试须知详见《准考证》。

笔试结束后10个工作日内在东莞市人力资源和社会保障局网站发布笔试成绩。笔试设定60?#27835;?#21512;格?#36136;?#32447;,考生笔试成绩低于合格?#36136;?#32447;的,不能进入面试。

(二)确定进入面试人员名单

1.在笔试成绩合格者?#26657;?#25353;招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入面试人选。不足比例的,按实际入围人数确定面试人选。

2.面试人员名单在笔试结束后20个工作日内在东莞市人力资源和社会保障局网站公布。

(三)面试

面试工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试?#26657;?#31561;规定组织。具体时间、地点、要求等另?#22411;?#30693;。

(四)考试总成绩

考试总成绩=笔试成绩×50% 面试成绩×50%,四舍五入保留小数点后2位。如同一岗位考生总成绩相同的,则按照笔试成绩高低?#25215;?#30830;定名次;如笔试成绩仍然相同的,按面试主评委给分高低?#25215;?#30830;定名次。

面试成绩设定60?#27835;?#21512;格?#36136;?#32447;,未达合格线的考生,不能列为体检对象。

七、体检

依考试总成绩由高到低?#25215;潁?#25353;岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检人员名单。体检工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》等规定执行。

八、考察

体检合格的考生确定为拟聘用考察人选,按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等规定,对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察,并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。

九、公示

体检及考察合格者确定为拟聘用人选,在东莞市人力资源和社会保障局网站公示,公示期为7个工作日。

十、办理聘用?#20013;?/span>

拟聘用人员经公示无异议,经主管部门审核,市人力资源和社会保障局审批后由用人单位办理聘用等相关?#20013;?#32856;用人员纳入事业单位编制管理,同时实行试用期制度,试用期为12个月。试用期满且考核合格的,正式聘用。试用期考核不合格的,取消聘用资格。

十一、递补聘用

因考生体检、考察不合格,自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导?#23653;?#32856;岗位出现空缺的,可?#26469;?#36882;补体检或考察人选。递补期限为拟聘人员公示期满之日起30日内。

十二、其他有关问题?#24471;?/span>

1.本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“?#38498;?rdquo;均包含本级基数。

2.准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件,请妥善保管。考生参加笔试、面试、体检时,必须同时携带准考证和二代?#29992;?#36523;份证,证件不齐者,不得参加。

3.本次招聘不收取任何报考费用,不举办、不委托任?#20301;?#26500;举办考试辅导培训班,也不指定任何参考用书和资料。社会?#20808;魏我?#20107;业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅?#21450;唷?#36741;导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等,均与本次招聘无关。

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